市公路局选聘超限站工作人员笔试面试总成绩（点击查询）

本成绩单中面试成绩按“二次平均法计算”

“二次平均法”操作办法

在公务员考试录用过程中，如同一拟录用职位参加面试人数较多，竞争同一职位的应试者需在不同的面试组参加面试。为避免因这些应试者的面试成绩出现不平衡而影响面试的公平、公正，可采用“二次平均法”对有关应试者的面试原始成绩进行平衡，平衡后的成绩为面试成绩。具体办法是：
1、根据在不同面试组参加面试的竞争同一职位应试者的面试原始成绩，计算出每个面试组的面试平均成绩（A1、A2、A3……AN）。
2、将各面试组的平均成绩进行二次平均，计算出所有面试组的总平均成绩（R）。即：（A1+A2+A3+……AN）÷N=R。
3、用总平均成绩的（R）除以有关面试组的平均成绩（AN）得出该面试的加权系数（X）。即：R÷AN=XN
4、应试者面试成绩为面试原始成绩乘以本面试组的加权系数，即：应试者面试成绩=面试原始成绩×XN。

	各组平均成绩	总平均成绩	各组加权系数
第一考场	82.05	79.94	0.97428
第二考场	78.91		1.01305
第三考场	78.86		1.01369

总成绩=笔试成绩×70%+面试加权成绩×30%